协调PMA和就业仍然很困难
作者:甘惧挤
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在2014年,144000次试管婴儿的尝试(IVF)和人工授精了在法国的地方,根据生物医学机构

多个医疗检查,强化治疗,缺乏可见性由于协议对身体停滞,失败......在2016年1月,一项法律修订了劳动法,以减轻从事辅助生殖协议(最不发达国家)的员工

但夫妇仍然唤起一种“超越障碍训练场”,感觉身心,影响生活的各个领域,包括专业

“需要不同的医学辅助生殖协议[AMP]的护理是非常耗时和组织依赖于艺术中心,这可以从工作场所离开

该员工发现自己“耍弄”他的工作时间和医疗机构施加的时间表

缺勤和/或护理协议相关的延迟往往是冲突的根源,或多或少潜在的雇主和雇员,而且员工之间之间,“解释BAMP集体,面对患者的关联不孕不育

女性处于第一线

他们在不愿透露姓名的情况下作证

37岁的索菲记得她的第二次卵巢刺激(每日激素注射):“这是一个关键的工作时期

十天,这种治疗累死我了,除了我们起身五次到下午4点30分是在海洋保护区的前7个小时的体检中心,并得到按时上下班

“玛丽,36,表示同意:”我的共存GPA协议和泵我的岗位我大量的精力,我总是玩走钢丝的第一侵犯尽量少在第二和我的雇主不能怪我

在......

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